Coaching Emploi
Réussir vos Entretiens de Recrutement
''Osez choisir la voie du sens''
Réussir vos entretiens de recrutement est un programme qui permet de vous entraîner concrètement à la pratique d’un entretien d’embauche.
Ce programme d’accompagnement a pour objectif de vous transmettre des conseils pratiques et personnalisés pour améliorer votre prestation orale et comportementale le jour J et vous permettre, tel un sportif, de vous préparer au mieux pour remporter la victoire !
A qui s’adresse ce programme ?
Salarié
Cadre
Manager
du secteur public ou du secteur privé
Vous êtes en recherche active depuis plusieurs mois mais les résultats ne sont pas au rendez-vous !
Vous recherchez un coaching opérationnel, des conseils pragmatiques et stratégiques pour atteindre votre objectif de retour à l’emploi.
Vous ne parvenez pas à décrocher votre premier entretien avec un recruteur potentiel.
Vous avez besoin d’aide pour performer dans votre recherche d’emploi.
Votre situation actuelle
La solution : mon programme Réussir vos entretiens
de recrutement,
un coaching , conçu et concocté sur mesure rien que vous !
Grâce à cet accompagnement, vous allez :
Le programme Réussir vos entretiens de recrutement !
Ce que nous allons faire ensemble :
un parcours en 3 séances sur une période de 2 mois max.
(A titre indicatif, adaptable selon vos besoins.)
1
SÉANCE 1
- Évaluer l’état d’avancement de vos démarches, vos difficultés, vos freins.
- Vous présenter tel que vous le faites, face à un recruteur potentiel.
- Vous faire un feedback à chaud de votre présentation et des pistes d’amélioration à travailler ensemble.
2
SÉANCE 2
Vous informer sur les fondamentaux du recrutement.
- Les différentes techniques d’entretiens, les différents types d’entretiens, les points de vigilance à connaître pour susciter l’intérêt du recruteur.
- Vous transmettre les techniques de pitch pour savoir se présenter de façon convaincante en quelques minutes.
- Vivre un jeu de rôle grâce à la simulation d’un extrait d’un entretien de recrutement
- Débriefer ensemble les points forts et les points de progrès à développer pour le prochain rdv.
3
SÉANCE 3
- Simuler un entretien de recrutement (version corrigée)
- Rejouer de nouveaux jeux de rôle en mettant en pratique les acquis de la séance précédente.
- Débriefer ensemble à chaud ce nouvel exercice, tirer des enseignements pour optimiser votre pratique.
- Élaborer une check-list des points de vigilance à respecter pour réussir vos prochains entretiens.
Le programme Réussir vos entretiens de recrutement
Comment ça marche ?
Un entretien diagnostic GRATUIT de 30 mn pour analyser votre demande
Un forfait de 3 séances minimum.
Des séances personnalisées à distance planifiées ensemble.
Des outils et documents de travail selon vos besoins.
Des échanges par email illimités sur toute la durée du coaching.
Le programme Réussir vos entretiens de recrutement peut comprendre plus de 3 séances et s’adapter à votre demande
et à vos besoins.
Par expérience, je vous propose cette offre sur la base de 3 séances, base indispensable pour bénéficier de mes apports, et mesurer les premiers résultats de ce coaching très opérationnel et pragmatique qui a pour objectif votre retour à l’emploi et l’aboutissement de votre recherche d’emploi.
Pour en savoir plus, je vous offre un rdv Diagnostic Stratégique GRATUIT, contactez-moi !
Option Coaching de suivi
Suivi personnalisé à l’issue d’un des programmes pour cadres, managers qui souhaitent être accompagnés dans le temps après l’atteinte de leurs objectifs professionnels. Forfait pour 3 séances minimum sur 3 à 6 mois.
Pourquoi choisir CBR Conseil et Formation pour vous accompagner ?
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